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  • 员工执行力差,换领导还是换制度?
    读完有六个字 9442 0 2018-6-20 08:27
    许多企业都喜欢执行力强的员工,因为在一定程度上,执行力也代表了企业的竞争力。然而,大部分企业总是把执行力聚 ...……
  • 质量=灵心+责任心?是的!这个三三一你必须记得!
    想和你好呀 5143 0 2018-6-20 08:15
    做了自检和互检的动作后,车间主任就要加强对专职检验员灌输了:员工一边要生产,一边都在做自检和专检的工作,做为专职的检验员,就更应该有强烈的质量控制意识。 ...……
  • 顶尖管理者必有的22条铁律!(收藏细读)
    糊涂神童 5335 0 2018-6-18 21:45
    重要的员工大都是能人,能人身上又大都有一些孤傲之气,怎样使用这样的人是考校管理能力的一个标尺。对这样的人如能用得好,他会发挥巨大的能量,而用好这样的人没有能够容人的宽大胸怀是很难做到的。 ... ...……
  • 关系再好,也会死于这四件事(深度好文)
    儒雅的问问哥 3477 0 2018-6-18 21:41
    要让家人对你放心,上级对你放心,下级对你放心,朋友对你放心,也要让敌人对你不“放心”,得人心者得天下,“放心”蕴含着一个人的品格,也体现着一个人的修养。 ...……
  • HRBP独特的四种思维是什么?
    读完有六个字 9705 0 2018-6-18 21:37
     小编导读 做HRBP跟HR有太多的不一样,BP的思维方式也应该是独特的。 1   拉通思维 看到“拉通”的时候,首先关于“通”这个字,大家并不太陌生,因为在HR的工作中,沟通、协调、合作都是非常重要的,每天也 ...……
  • OC|阿里买买买之后,如何解决企业文化问题?
    悲剧的企鹅王 1587 0 2018-6-18 21:29
     企业合并后,被并购的企业文化还存在吗?阿里长期以来都在不断买买买,阿里体系相继花了上百亿美金,买下了横跨搜索、电商、视频、游戏、社交五大领域,从雅虎、到万网、到土豆、天天动听、豌豆荚等横跨 ... ...……

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